博瑞教育告诉您为什么这么多女生考教师证

博瑞教育刘老师根据妇联妇女研究所在北京等地多所高校的调查发现，又高达86.6%的女大学生受到过一种或多种招聘性别歧视。有80.2%女性觉得在招聘过程中存在“招聘信息显示限男性或男性优先”、“拒不接收或不看女性简历”、“不给女性笔试、面试机会”、“不给女性复试机会”和“提高对女性的学历要求”的现象。
刘老师认为男女学生就业不公平的原因在于，企业以利益为主导，用人单位往往片面认为，雇佣女职工，要支付更多的劳动成本。比如，生育和抚养孩子要耗费女性大量的时间和精力，在此期间，女性不能全身心地投入工作；又比如，我国政策规定女性生育费用由所在单位报销，产假期间的工资奖金照发；女性比男性早退体五至十年，领取退休金的时间长，而医药费和福利支出却高于男性。企业要降低成本自然就会减少对女性劳动力的需求。
所以现在有很多女生选择去报考教师证，从事教师工作。那么教师工作有哪些优势呢？
，这个职业愿意接纳女生从业。此行业中女性占多数，是因为教师工作适宜发挥女性善于言语表达的特长。第二，假期较长。这是其他职业无法比拟的。一年有两个多月的寒暑假，无论是旅游还是放松，都能够做自己喜欢的事情，发展自己的爱好，培养自己的兴趣特长，生活更自由。第三，作息规律。学校上课、上班时间是固定的，中午还能午休，生活十分规律。生活规律对身心健康是极为必要的，这样能够健康快乐。第四，收入稳定。随着国家对教育的重视，教师的工资处于稳定上升趋势。尤其是国家通过特岗教师这一方式从中央财政拨款支持经济落后地区发展，使特岗教师的收入稳定在每月两千元以上。第五，人际关系简单。教书育人的工作与社会有一定隔离，不需要接触各色人等，不需要为了完成业绩陪酒陪笑，可以活得清静而坦然。第六，利于择偶。收入稳定、假期闲暇、性格温婉、单纯正直，这些都是贤妻良母的必备。而且当老师的肯定会教育好自己的孩子，不会溺爱，能指导孩子学会为人处世之道。
从2012年开始全国统考至今，虽然笔试通过率始终在30%以下，但主要原因是很多考生把这个考证行为视为可有可无的备胎、没有认真复习，就在考前两周简单地看了一下教材就去裸考。目前的考试难度还是较低的，所以经过培训的考生能够达到通过率80%以上。
但是，从明年开始，很多省份的师范生不会再发证，而是必须参加考试。在参考人数增加、学过四年师范专业的考生加入后，非师范生的通过率必须会进一步下降。而且国家统一考试的难度是逐年增加的。趁着现在考试简单、容易押题的好时光，先考下笔试，是聪明女生的选择。
博瑞教育的刘老师提醒各位姑娘一证在手，毕业时就多了一个选择，可以参加教师招聘考试，为应对毕业年的就业难提前准备好一条出路。大家好好努力把！